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嘉善县住建局下属企业单位招聘工作人员简章
2012年08月08日 嘉善县住建局
 为补充嘉善县住建局下属企业单位工作人员,经研究决定,我局下属2家企业单位集中面向社会公开招聘。现将有关事宜公告如下:
    一、招聘计划
    嘉善县城乡规划建筑设计院,推出岗位1个,计划招聘工作人员3名。
    嘉善县科正建设工程检测中心,推出岗位1个,计划招聘工作人员4名。
    二、报考条件
    1.有良好的政治思想素质,拥护党的路线、方针、政策;
    2.品行端正、遵纪守法、勤奋好学、爱岗敬业;
    3.身体健康;
    4.须符合报考岗位规定的学历、年龄和户籍等,详见《嘉善县住建局下属企业单位公开招聘岗位及报名条件》。
    三、招聘程序
    贯彻公开、公平、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照发布招聘公告、报名、笔试、实务制图、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
    1.报名。采用现场报名,每人限报一个岗位,经审核符合报名条件的统一参加笔试。招聘计划与报名人数不足1:2开考比例的岗位,招聘计划相应核减。 
    2.笔试。笔试科目为《综合基础知识》,由客观题和主观题组成,满分为100分。笔试时间另行通知。
    3.实务制图。仅限于报考县城乡规划建筑设计院规划设计岗位。实务制图主要考核规划图编制操作。
    4.面试。规划设计岗位经笔试和实务制图后,按二项比值分数之和,从高分到低分按照1:3的比例确定面试对象,不足规定比例的,按实际人数确定面试对象。面试成绩满分为100分,面试合格分为60分,不到60分者作自动淘汰。
    检测岗位笔试后,根据招聘计划,从高分到低分按照1:3的比例确定面试对象,不足规定比例的,按实际人数确定面试对象。面试成绩满分为100分,面试合格分为60分,不到60分者作自动淘汰。
    5.体检、考察。面试以后,规划设计岗位按考生总成绩(总成绩=笔试成绩×30%+实务制图×40%+面试成绩×30%)、检测岗位按考生总成绩(总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)从高分到低分的次序确定体检、考察对象。若报考人员不在规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。在相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。对体检合格人员列为考察对象。
    6.聘用。通过考察的,列为拟聘用对象。拟聘用对象向社会公示7天,经公示无异议后,对符合聘用条件的人员,按聘用审批程序办理聘用手续。经批准聘用的人员应在规定时间内到聘用单位报到。在职人员要及时与现工作单位沟通并办妥有关手续,如因此影响聘用的,由本人负责。被聘用人员收到录用通知书,无正当理由逾期不报到的,作自动放弃处理,取消聘用资格。
    聘用人员按嘉善县住建局相关文件规定的企业职工待遇执行,首次签订合同期为三年,其中试用期半年,试用期内不合格者解除合同。三年合同期满,考核合格者按规定办理续签合同。
    四、报名时间、地点及办法
    1.报名时间:2012年8月 11日至2012年8月17日
    上午9:00—11:00; 
    下午2:30—5:00。
    2.报名地点:嘉善县住建局四楼组织人事科 (魏塘街道解放西路68号)。 
    3报名办法:采取现场报名办法,报名时,报考人员须填写《公开招聘企业工作人员报名表》,并提供本人身份证、户口簿以及招聘岗位所需要的毕业证书、学位证书等原件及复印件。复印件一式两份,并交近期二寸免冠同底证件照3张。报名表下载:嘉善人事人才网(http://www.jsrcsc.com/)或嘉善建设之窗(网址:http://www.jsjsj.com.cn/。代为报名者:应提供委托书及有效身份证件。
    招聘岗位所需要的毕业证书、学位证书(学校尚未下发毕业证书、学位证书的,需提供学校核发的就业推荐表和教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》。
    报考人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责,在报名时签署诚信承诺书。凡提供虚假信息而通过招聘资格条件审查的,一经查实,取消考试或聘用资格。
    领取准考证时间将在嘉善建设之窗(网址:http://www.jsjsj.com.cn/)上公布,请注意关注。
    4.联系电话:84026298、84023216。 
    
    嘉善县住建局
    2012年8月6日
    
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