为了加快我县卫生事业发展,更好地为全县人民健康服务,根据我县卫生事业发展需要,经研究决定,拟向社会公开招聘卫生工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘计划：
本次计划招聘卫生工作人员36名（详见附件）。
二、招聘对象：
县级医疗卫生单位：招聘全日制普通高校医学类（包括医学工程、医学信息管理专业）本科及以上毕业生；或已取得医学类（包括医学工程、医学信息管理专业）中级职称，国家承认学历的医学类（包括医学工程、医学信息管理专业）本科及以上毕业生。招聘已取得助理会计师职称，全日制普通高校会计学专业本科及以上毕业生；或已取得会计中级职称，国家承认学历的会计学专业本科及以上毕业生。
乡镇卫生院：招聘全日制普通高校医学类大专及以上毕业生；或已取得执业医师资格，国家承认学历的医学类大专及以上毕业生。招聘已取得数据库技术或网络技术证书的全日制普通高校计算机类大专及以上毕业生。
三、报聘条件：
1、户籍：具有浙江省行政区域户籍（含浙江生源的全日制普通高校应届毕业生及浙江省就读的省外生源毕业生）；
2、身体健康；
3、年龄35周岁以下（1974年6月1日后出生）；
4、符合岗位其他执业要求；
5、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，有志于献身我县卫生事业；
6、本县同类别及以上事业单位的在编人员不能报考。
四、招聘方法及程序:
招聘工作根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》等文件规定，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名、笔试、面试、体检、考察、聘用等程序进行。
1、报名。采用现场报名，经审核符合报名条件的统一参加笔试。招聘计划与报名人数一般应不低于1：3，最少不低于1：2。
2、笔试。采用综合卷，总分为100分，内容包括：政治理论、市场经济基础知识、法律基础知识、行政管理、现代科技常识、公文写作与处理等。笔试一般按不少于1：3的比例进行，最少不低于1：2。对嘉善户籍的考生或已取得执业医师资格的考生笔试中可另加5分。
3、面试。笔试后，分别从高分到低分按照1：3的比例确定面试对象。招聘计划与入围面试对象不足1：2的岗位不予开考。面试统一采用结构化面试法，面试成绩满分为100分，面试合格分为60分，不到60分的作自动淘汰。
4、体检、考察。面试以后，按考生笔试、面试成绩各占50％的比例计入总成绩，并从高分到低分的次序，按招聘人数1：1的比例确定体检、考察对象。体检、考察不合格的，依次替补。
5、聘用。拟聘用对象向社会公示，公示后对符合聘用条件的人员，按聘用审批程序办理聘用手续。经批准聘用的人员，应在规定时间内到聘用单位报到。对无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。
聘用人员享受事业单位工作人员规定的待遇，并签订《事业单位聘用合同》，首次签订合同期为三年，其中试用期半年，试用期内不合格者解除合同，三年合同期满，考核合格者按事业单位工作人员聘用制规定办理续签合同。
五、报名时间、地点：
1、报名时间：2009年6月7日上午8：30—11：00；
下午2：00—4：30。
2、报名地点：嘉善县卫生局（魏塘镇体育南路988号）。
3、联系电话：0573一84235010、84235011。
4、报名办法：凡符合报名条件的人员，均可报名。报名时，2009年应届毕业生须提供就业推荐表和就业协议书、生源地户籍证明、身份证和相关证件证明等原件及复印件（一式两份）；历届生须提供毕业证书、身份证、户口簿和相关证件证明等原件及复印件(一式两份)。所有报考人员在报名时上交二寸近期免冠同底证件照3张。
六、笔试、面试时间、地点另行通知。
七、本招聘简章由嘉善县卫生局负责解释。
附：2009年嘉善县卫生系统公开招聘工作人员计划
报名表下载：《嘉善人事人才网》——表格下载[事业单位公开招聘工作人员报名表(2009)]
嘉善县卫生局
2009年5月26日
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